Оплата листка нетрудоспособности - это гарантированная государством компенсация за период болезни работника. Рассмотрим порядок расчета и выплаты больничных.
Содержание
Основания для выплаты больничного
- Заболевание или травма самого работника
- Уход за больным членом семьи
- Беременность и роды
- Карантин
- Протезирование по медицинским показаниям
Кто оплачивает больничный
| Период нетрудоспособности | Источник выплаты |
| Первые 3 дня | Работодатель |
| С 4-го дня | Фонд социального страхования (ФСС) |
| Весь период | ФСС (для некоторых случаев, например, карантин) |
Порядок расчета больничного
1. Определение расчетного периода
Для расчета берутся 2 календарных года, предшествующих году наступления страхового случая.
2. Расчет среднего дневного заработка
- Суммируется весь заработок за 2 года
- Сумма делится на 730 дней
- Полученная величина сравнивается с установленными лимитами
3. Учет страхового стажа
| Стаж работы | Процент оплаты |
| Менее 5 лет | 60% от среднего заработка |
| От 5 до 8 лет | 80% от среднего заработка |
| 8 лет и более | 100% от среднего заработка |
Процедура выплаты
1. Со стороны работника
- Предоставление оформленного больничного листа работодателю
- Написание заявления на выплату пособия (если требуется)
- Предоставление дополнительных документов по требованию
2. Со стороны работодателя
- Проверка правильности заполнения больничного листа
- Расчет суммы пособия в течение 10 календарных дней
- Перечисление средств в ближайший день выплаты зарплаты
- Подача сведений в ФСС для возмещения расходов
Сроки выплаты
- Выплата должна быть произведена в ближайший после расчета день выдачи зарплаты
- Максимальный срок - 30 календарных дней с даты предоставления больничного
- ФСС возмещает средства работодателю в течение 10 рабочих дней
Особые случаи
Больничный по уходу за ребенком
- Оплачивается полностью за счет ФСС
- Количество оплачиваемых дней зависит от возраста ребенка
- Применяются особые правила расчета стажа
Больничный по беременности и родам
- Оплачивается 100% среднего заработка независимо от стажа
- Выплачивается полностью за счет ФСС
- Имеет фиксированную продолжительность
Документы для оформления выплаты
| Документ | Примечание |
| Оригинал больничного листа | Заполненный по установленной форме |
| Заявление работника | Не во всех организациях |
| Справка о заработке с предыдущего места работы | Если работник недавно устроился |
Частые ошибки
- Неправильное заполнение больничного листа
- Неучет всех видов выплат при расчете среднего заработка
- Неправильное определение страхового стажа
- Нарушение сроков выплаты пособия
- Несвоевременное предоставление документов в ФСС
Полезные советы
- Проверяйте правильность заполнения больничного перед сдачей
- Сохраняйте копии всех документов
- Уточняйте в бухгалтерии дату выплаты
- При смене работы запрашивайте справку о заработке
- Следите за изменениями в законодательстве
Правильное оформление и своевременная выплата больничного пособия - это обязанность работодателя и право работника, гарантированное трудовым законодательством.
